就业是最大的民生。为积极响应党中央关于“全面强化稳就业举措”的工作部署，4月23日,泰康保险集团“国聘行动”专场上线，全面开启“云招聘”模式。集团总部及泰康人寿、泰康养老、泰康在线、泰康资产、泰康健投5家子公司共同参与，面向全球求职者开放约9000个招聘岗位。岗位涵盖保险类、资管类、医养类、信息科技类、职能类等多种类型。对于泰康来说，这既是承担社会责任的表现，也是储备高质量人才的契机。
泰康保险集团创始人、董事长兼CEO陈东升，分享了自己的求学经历，讲述了现实比理想更伟大的，从“评500强到创500强”的创业经历，同时还介绍了泰康战略以及在长寿时代下的解决方案。长寿时代一定会带来健康时代、财富时代，泰康比较早地进行了产业链的布局，率先将虚拟的保险和实体的医养服务相结合，形成了独有的业务创新。并诚邀保险、资管、健康医疗、信息技术等专业人才加盟泰康。泰康人寿以客户需求为导向，通过3900多家覆盖全国所有省级行政区、深入县乡的经营网络，代理人、团体、银行、电话、互联网等渠道。泰康人寿以客户需求为导向，为个人及家庭提供全方位的人身保障和投资理财产品与服务
泰康保险集团执行副总裁兼首席人力资源官苗力表示，泰康稳定的公司治理结构、只争朝夕追求卓越的精神和完善的人才发展机制都为求职者的快速成长提供了广阔的事业舞台。期待大家加入泰康，充分发挥自己的聪明才智，善于学习，创造性地开展工作，用认真和时间积累自己的核心竞争力。
作为本次空中宣讲的场地——泰康商学院，它是泰康人“精神的家园、人才的摇篮、事业的新起点”。泰康商学院负责人吴忠纲带领屏幕前的观众参观了“泰康生命体验馆”，系统地介绍了泰康23年的发展历程。各子公司人力资源负责人对其业务和招聘需求也做了详细介绍。宣讲会现场还邀请了3位优秀的业务伙伴：泰康人寿财务会计部资金管理处经理张梦琳，泰康资产风险控制部风险管理执行总监张群和泰康健投医疗事业群运营管理部副总经理吕卓远，分别作为保险、资管、医养业务领域的代表，为线上的求职者答疑解惑。
长寿时代已经来临，泰康致力于成为大健康产业生态体系的核心骨干企业，我们迫切需要一群志同道合、有理想、有能力的人，一起做这件有意义的事！大健康的未来，泰康就是你最好的选择！
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